Sua empresa tem um cultura saudável?

A cultura organizacional é determinada pelo que se cultiva nas relações interpessoais. E as interações entre as pessoas é feita através da linguagem.

A linguagem usada no ambiente de trabalho revela o tipo de cultura que está sendo criada na empresa.

Neste artigo, trago 12 frases que você vai ouvir em culturas saudáveis. Fiz uma relação com a intenção de cada signo.

1. Qual o próximo passo? (Áries)

2. Isto está alinhado com nossos valores? (Touro)

3. O que você pensa sobre este ponto? (Gêmeos)

4. Obrigada pelo seu trabalho. (Câncer)

5. Qual o nosso papel aqui? (Leão)

6. Como posso ajudar? (Virgem)

7. Quem é a melhor pessoa para este trabalho? (Libra)

8. Qual problema estamos resolvendo? (Escorpião)

9. Vamos experimentar. (Sagitário)

10. O que a gente aprendeu com esta situação? (Capricórnio)

11. O que faremos de diferente para isso não acontecer mais? (Aquário)

12. Qual a solução que trará maior impacto positivo? (Peixes)

Todos nós temos todos os signos no Mapa Natal. Os mais relevantes são os signos do Sol, Lua e Ascendente. E também os signos onde tem planetas fortes.

O Sol quer. A Lua acredita. O Ascendente comanda.

Conhecer nosso Mapa Natal é usar a excelência dos signos para contribuirmos para o progresso da humanidade, dentro da capacidade de cada um.

Qual outra frase você fala e que contribui para um cultura de aprendizagem? Me mande uma mensagem que te explico com qual signo se relaciona.

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Grande abraço,

Luciana